贵州屯域文化传媒有限公司是一家国有企业✿◈◈，成立于2024年✿◈◈，是一家面向数字化全媒体营销转型发展的综合性文化传媒公司✿◈◈。公司以影视节目策划制作✿◈◈、大型活动策划操作为主的文化传媒类企业✿◈◈，公司业务范围涵盖文化娱乐经纪人服务✿◈◈、组织文化艺术交流活动TOBU8韩国日本beat365入口✿◈◈、广告制作beat365入口✿◈◈、广告设计等✿◈◈。因业务拓展需求✿◈◈，面向社会公开招聘工作人员✿◈◈，现将有关事项公告如下✿◈◈。

　　本次共计划在贵州民族大学招聘2025届本科及以上学历员工5名✿◈◈，试用期结束后由贵州屯域文化传媒有限公司签订劳动合同✿◈◈。岗位详情见附件1《贵州屯域文化传媒有限公司2025年面向贵州民族大学春季校园招聘工作人员岗位需求一览表》（以下简称《岗位表》）✿◈◈。

　　4．除《贵州屯域文化传媒有限公司2025年面向贵州民族大学春季校园招聘工作人员岗位需求一览表》（附件1）有特殊要求外✿◈◈，报考者年龄18周岁（含）✿◈◈，35周岁以下✿◈◈，具有完全民事行为能力✿◈◈。

　　线上报名方式为✿◈◈：将报名所需材料通过邮箱＠163．com报送✿◈◈，邮件及压缩包标题✿◈◈：报名人姓名＋屯域✿◈◈。资料不齐全✿◈◈、不按要求填写报名表的视为报名失败✿◈◈。

　　1．《贵州屯域文化传媒有限公司2025年面向贵州民族大学春季校园招聘工作人员报名申请表》TOBU8韩国日本TOBU8韩国日本✿◈◈、学校提供的应届毕业生证明✿◈◈、有效居民身份证（正反面）✿◈◈、相关专业资格证书及近期正面同底1寸免冠彩色照片✿◈◈。

　　2．资格初审由贵州屯域文化传媒有限公司组织实施✿◈◈。对照《招聘公告》和《岗位表》的资格条件对报考人员提交的报考申请进行资格初审✿◈◈。4月25日对符合报名条件的✿◈◈，在西秀区人民政府网上发布面试通知✿◈◈。

　　4．面试分值100分TOBU8韩国日本✿◈◈，合格分数线分beat365入口✿◈◈。未达面试合格分数线或未参加面试的考生取消进入下一环节资格✿◈◈。

　　成绩确定后按各岗位确定的录取人数1✿◈◈：1比例高到低依次进入体检✿◈◈，体检要求根据《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行✿◈◈，体检不合格或放弃体检的空缺岗位按成绩从高到低进行递补✿◈◈，体检费用由考生本人承担✿◈◈。

　　考察不合格✿◈◈、考察期间放弃考察的人员TOBU8韩国日本beat365入口✿◈◈，取消进入下一环节资格✿◈◈，空缺岗位不再进行递补✿◈◈。考察合格后进入拟聘用环节✿◈◈。

　　拟聘用人员按规定的程序和标准✿◈◈，从面试✿◈◈、体检✿◈◈、考察结果都合格的人员中确定✿◈◈，与贵州屯域文化传媒有限公司签订《劳动合同》✿◈◈，工资待遇按公司工资薪酬制度执行✿◈◈，缴纳五险一金✿◈◈，享受年限增资✿◈◈、带薪年假✿◈◈、免费体检✿◈◈、餐补等✿◈◈。被聘用人员应在规定时间内报到✿◈◈，拒不报到的取消聘用资格✿◈◈。试用期2个月TOBU8韩国日本✿◈◈，试用期内考核不合格或证明不符合岗位要求的✿◈◈，解除劳动合同✿◈◈。

　　（一）招聘工作主动接受纪检监察部门和社会各界监督✿◈◈。工作人员和考生要严格遵守有关规章制度✿◈◈，如有违法或弄虚作假的✿◈◈，一经查实✿◈◈，将按照程序严肃处理✿◈◈。

　　（二）在招聘期间✿◈◈，考生联系方式发生变化的要及时告知招聘办✿◈◈，如因通信不畅影响报名✿◈◈、面试✿◈◈、体检✿◈◈、考察beat365入口✿◈◈、公示beat365入口✿◈◈、聘用✿◈◈、报到的✿◈◈，后果由考生本人负责✿◈◈。报考人员在报考期间✿◈◈，应及时了解招聘信息✿◈◈，因本人原因错过时间而影响应聘的✿◈◈，责任自负✿◈◈。

　　附件✿◈◈：1．贵州屯域文化传媒有限公司2025年面向贵州民族大学春季校园招聘工作人员岗位需求一览表

　　2．附件2✿◈◈：贵州屯域文化传媒有限公司2025年面向贵州民族大学春季校园招聘工作人员报名申请表

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